| 中华建设人才网会员服务章程 |
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第一章 总 则 第一条 为了给广大建设行业企事业单位提供更加方便、快捷、高效、优质的服务以促进建设行业的发展,给积极进取的中高级专业人士提供更好的职业发展机会,维护中华建设人才网的正常运营秩序,根据《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》以及《互联网信息服务管理办法》等法律法规政策,制定本章程。 第二条 中华建设人才网是山东省劳动和社会保障厅为了促进建设行业人才合理流动,为企业搜寻、招募优秀人才而搭建的服务平台。本站的服务内容包括:求职(帮助个人寻找合适的职位);求才(帮助招聘单位找到合适的人才)。 第三条 中华建设人才网秉承顾客第一、优质服务、平等互利、合作共赢的服务原则。 第二章 会员条件 第四条 中华建设人才网实行会员制。会员分为个人会员和企业会员。个人会员为免费会员,凡在中华建设人才网发布简历信息寻找工作的即为个人会员,不收取任何费用,个人会员又分为应届毕业生、普通人才、高级人才三种类型;企业会员分为免费会员、贮值型会员、普通会员和高级会员,任何具有独立法人资制的企事业都可审请成为企业会员。 第五条 浏览者在网站进行在线注册后,提交相应的信息(包括单位名称、联系人、联系电话、地址、邮编、e-mail),即成为中华建设人才网的免费会员。 第六条 免费会员可以根据需要向本网申请升级成为正式会员,申请需要进行身份验证,经确认申请人身份后获得中华建设人才网正式会员资格。(身份确认途径:企业会员填写入会登记表加盖公章并提供企业营业执照复印件和会费汇款单。) 第三章 会员权利 第七条 免费企业会员权利: (1)、浏览、查阅网站相关信息、资讯; (2)、发布招聘信息(少于十条); (3)、可搜索、查阅本站应届毕业生人才库(毕业生专区),招聘您需求的人才; (4)、可搜索本站专业人才库与高级人才库,确认是否有您需求的人才信息,但不能查阅人才联系方式。 第八条 贮值型企业会员权利: 贮值型会员是以实际使用次数来计量费用的一种正式会员,适合于每年招聘次数不是很多的中小单位使用,该类型会员除具有企业免费会员享有的权利外,还具有下列权利: (1)、查阅中华建设人才网专业人才库与高级人才库,根据查阅数量扣减费用,每条信息费用请查阅本站收费标准; (2)、最低储值300 元,使用期限为两年; (3)、企业参与本站推出的市场调研活动,可享受增值服务。 第九条 普通企业会员权利: (1)、普通企业会员除具有企业免费会员享有权利外,还可无限制的查看本站专业人才库的简历; (2)、无限制的发布招聘信息; (3)、一年以上会员可在中华建设人才网首页或职位汇总页面享受图片宣传八折服务,并可享受图片制作免费服务; (4)、在本站举办的网上招聘会活动期间,可以无限制的查阅本站高级人才库简历联系方式。 第十条 高级企业会员权利: (1)、高级会员除具有普通会员权利外,还可无限制的查阅本站高级人才库中的简历; (2)、一年以上的高级会员可在本站首页或职位汇总页面享有图片宣传一周免费的优惠,本站免费制作宣传图片; (3)、高级会员可在本站首页高级会员区优先放置企业资料,宣传企业形象。 第四章 会员义务 第十一条 会员必须遵守国家有关政策、法规; 第十二条 会员必须保证所发布信息的真实性和有效性,及时删除过时、无效信息;同时必须保证不发布反动、淫秽、虚假、恶意信息和言论,否则将取消其会员资格,并进一步追究该会员单位和联系人的法律责任; 第十三条 会员的基本信息和联系方法等相关重要信息发生变动应及时更新维护。 第五章 免责条款 第十四条 中华建设人才网不能保证所有的信息均能完全满足所有人员的要求,基于互联网行业现有的技术水平,本网站并不保证所有项目的绝对准确性和完整性; 第十五条 中华建设人才网发布个人及单位的各项材料,全部代表发布者的个人信息表达,在任何情况下,对于因使用这些材料或无法使用这些材料而导致的任何损害赔偿要求,中华建设人才网均不承担法律责任; 第十六条 由于不可抗力的原因,导致网站暂时关闭或中断服务的责任,中华建设人才网均不承担; 第十七条 由于法律、法规或政策调整,导致本网关闭或中断服务的责任,中华建设人才网均不承担。 第六章 附则 第十八条 中华建设人才网保留在必要时修改或补充服务章程内容的权利; 第十九条 本章程由中华建设人才网负责解释; 第二十条 中华建设人才网服务章程从2007年1月1日开始执行。
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